Pracovní příležitosti pro
mediky, lékaře a zdravotníky
Nejčastěji hodnotíte
Fakultní nemocnice v Motole
Praxe na oddělení dětské hematologie byla zajímavá, ale spíše z pozorovacího hlediska než že by si toho člověk hodně zkusil - nicméně to může být i prázdninovým provozem kliniky. Většinou jsem byla z praxe puštěna dříve.Sestry byly milé, když jsem měla možnost něco vidět, řekly mi. Bylo super, že to bylo různorodé - byla jsem den na ambulancích, den v Protonovém centru, nicméně 2 dny jsem byla na lůžkovém oddělení a tam jsem opravdu většinu času seděla.
Nemocnice Most
Na interním oddělení II jsem strávil předstátnicovou stáž z vnitřního lékařství. Pan primář Tenk se mě ujal hned první den, ukázal mi obě dvě stanice, ambulanci a ECHO vyšetřovnu. Další dny jsem měl možnost trávit tak, jak jsem chtěl. Mohl jsem chodit na urgentní příjem, ambulanci, zkoušet si SONO nebo echo, navštívit plicní oddělení či oddělení hemodialýzy. Většinu času jsem strávil na lůžkovém oddělení, kde jsem měl možnost pracovat jako sekundární lékař pod dohledem paní doktorky Stoyky. Prováděl jsem vizitu, psal dekurzy, učil se psát přijímací a propouštěcí zprávy. S touto každodenní administrativou jsem se poprvé potkal v praktické podobě, takže jsem rád, že jsem měl možnost se ji naučit. Dále jsme hodně řešili diferenciální diagnostiku, indikaci jednotlivé léčby, dávkování podle SPC, apod. Pan doktor Sameta mě poslední dny zkoušel ze státnicových otázek, což mi velmi pomohlo. Věřím, že díky tomu jsem bez problémů udělal jak praktickou, tak teoretickou zkoušku z interny. Pokud bych zkoušet nechtěl, tak by mě nezkoušel. Není tedy potřeba se bát akademického zkoušení.Vnitřní oddělení bych chtěl jednoznačně doporučit. Všichni ke mně byli milí, vstřícní, přátelští. Měl jsem možnost se plně zapojit do chodu oddělení. Stáž perfektně splnila můj cíl, kdy jsem chtěl něco dělat a ne jen stínovat lékaře. Dále má nemocnice tu výhodu, že je zde široké spektrum diagnóz, o kterých jsem si doteď jen četl ve skriptech. Díky tomu jsem si mohl ke každé státnicové otázce vybavit nějakého konkrétního pacienta.
Fakultní Nemocnice Královské Vinohrady
Měl jsem možnost aktivně asistovat u operací, což mi pomohlo lépe pochopit topografickou anatomii a principy osteosyntézy. Na příjmové ambulanci jsem se naučil základy klinického vyšetření, interpretaci RTG snímků a pod dohledem si vyzkoušel sádrování i šití ran.
Nové pracovní nabídky
👶 Lékař/ka na dětské oddělení (L3)
👶 Lékař/ka na dětské oddělení (L3)
Přijmeme studenty či absolventy se zájmem o chirurgii.
Přijmeme studenty či absolventy se zájmem o chirurgii.
🩺 Hledáme lékaře L3 na Interní oddělení - zkrácený úvazek
🩺 Hledáme lékaře L3 na Interní oddělení - zkrácený úvazek
Lékař/ka – Mikrobiolog (Absolvent)
Lékař/ka – Mikrobiolog (Absolvent)
👶 Lékař/ka na dětské oddělení (L3)
Sdílení na
Akreditace pracoviště
Popis pozice
Nemocnice Pelhřimov – místo, kde může začít Vaše pediatrická kariéra
Dokončujete medicínu nebo jste čerstvě po škole? Máte srdce pro děti a chuť učit se od zkušených kolegů v přátelském prostředí? Nabízíme Vám možnost začít svou lékařskou praxi na moderním pracovišti, kde Vám budou oporou od prvního dne.
Do našeho týmu na Dětském oddělení hledáme lékaře/lékařku, který/á má zájem o pediatrii a chce odborně i lidsky růst.
👶 Co očekáváme?
- Zájem o pediatrii a chuť na sobě dál pracovat
- Odpovědnost, spolehlivost a týmového ducha
- Flexibilitu a férový přístup k pacientům i kolegům
- Občanskou a morální bezúhonnost (klasika, ale důležitá)
📚 Co byste měl/a splňovat?
- Odbornou způsobilost dle zákona č. 95/2004 Sb. (dokončené studium medicíny)
- Certifikát o základním kmeni v pediatrii je výhodou, ne podmínkou – rádi tě podpoříme v jeho získání
💸 Co ti nabídneme my?
- Náborový příspěvek až 500 000 Kč – podle kvalifikace a pravidel Kraje Vysočina
- 100 000 Kč (L1)
- 300 000 Kč (L2)
- Možnost přidělení městského bytu
- Práci na moderním pracovišti v novém Pavilonu péče o rodinu
- Stabilní a dlouhodobé pracovní uplatnění
- Podporu specializačního vzdělávání a prostor pro vlastní rozvoj
- Férové platové ohodnocení
- Firemní akce, sportovní aktivity, přátelský kolektiv
- Široký balíček benefitů:
- 5 týdnů dovolené
- příspěvek na stravování
- příspěvek na penzijní pojištění
- výhodné mobilní tarify
- přístup do vlastního rekreačního střediska Trnávka
👋 A co dál?
Neváhejte nás kontaktovat – rádi Vám poskytneme více informací nebo si s Vámi domluvíme osobní setkání.
Prvotní kontakt probíhá přes personální oddělení, ale nemusíte se obávat – jakmile se vše sladí, bude se na Vás těšit i pan primář.
Hana Koubková , vedoucí personálního oddělení